Chef de service (H/F)

Description


L'EPNAK recrute pour la SAE Nouvel HORIZON un.e chef-fe de service. L'EPNAK SAE Nouvel Horizon est une unité qui s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services (MECS, Jeune Majeur, Placement familial et Insertion) dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) de la CTG. Dispositif ouvert 24heures/24 et 365 jours par an.
La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) est un établissement social spécialisé dans l'accueil temporaire de mineurs en danger au titre de la protection de l'enfance, article 375 du code civil (habilitation unique). Les mineurs confiés sont accueillis en internat durant le temps de leur contrat d'accueil ordonné par le juge.

Mission : Le chef de service de la MECS est l'intermédiaire entre le responsable d'unité et l'équipe pluridisciplinaire. Il joue un rôle d'interface et a pour missions principales l'encadrement des professionnels de l'ensemble du dispositif, la coordination des actions engagées et la construction et conduite de projets. Il assume une partie des responsabilités de fonctionnement de son service ou de ses domaines de responsabilité. Il garant de la qualité de prise en charge des jeune accueillis en internat. Il rend compte directement au responsable d'unité.

Mise en œuvre du projet d'établissement : Vous déclinez le projet d'établissement pour votre service en tenant compte de l'évaluation des besoins des usagers et en individualisant les parcours. Vous participez activement au Comité de direction de la structure et faites le lien entre le responsable d'unité et les réunions de service que vous animez. Vous conduisez la réflexion autour de la notion de plateforme de service et vous animez la démarche qualité.

Gestion des ressources humaines : Vous assurez l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire, dans l'organisation du temps de travail global, élaboration de plannings. Vous conduisez les entretiens professionnels, de développement et managériaux. Vous prévenez et gérez les conflits entre les différents professionnels, animez les réunions d'équipe, et assurez la transmission de l'information.

Gestion administrative et budgétaire : Vous vous assurez que le service et vos équipes disposent des moyens nécessaires à l'accomplissement de leurs missions. Vous contrôlez et évaluez les moyens financiers mis en œuvre pour la réalisation des projets et des actions en lien avec le responsable d'Unité. Vous garantissez l'application des bonnes pratiques en matière de Protection de l'Enfance et la place des familles.

Communication interne et externe : Vous recueillez, analysez et transmettez les informations et les propositions de l'équipe ou des usagers. Vous effectuez une veille active des évolutions du secteur. Vous diffusez les informations concernant les évolutions législatives, juridiques et réglementaires ainsi que les informations et les décisions de la direction à l'équipe. Vous rendez compte à l'équipe de direction de l'activité du service et des collaborations avec les partenaires. Vous développez des relations interdisciplinaires.
Vous construisez les partenariats et réseaux de proximité dans l'environnement des mineurs nécessaires à l'évolution de la structure et vous développez le réseau et l'ouverture vers l'extérieur. Vous représentez le service dans les réseaux professionnels.

Compétences

  • Code des marchés publics
  • Législation sociale
  • Animer, coordonner une équipe
  • Piloter une activité
Salaire2800.00 € /mois
Type de contratCDD
Nombre d'heure35h
ExpérienceDébutant accepté
Niveau d'étudeBac+5 et plus ou équivalents
LocalisationCayenne, Guyane